根據(jù)全國(guó)工商聯(lián)最近一次統(tǒng)計(jì)顯示,目前占國(guó)內(nèi)GDP不到40%的國(guó)有企業(yè)占有70%的國(guó)內(nèi)銀行信貸,另一方面有35%的民營(yíng)企業(yè)從未得到過(guò)銀行的信貸支持。在其對(duì)民營(yíng)企業(yè)的一次問(wèn)卷調(diào)查中,有58%的受訪者認(rèn)為“融資渠道”是目前非公有制企業(yè)發(fā)展面臨的最大問(wèn)題。
中小企業(yè)貸款困難的一個(gè)主要原因是無(wú)法提供令銀行滿意的擔(dān)保。由于這些企業(yè)規(guī)模普遍較小,即便拿出全部的固定資產(chǎn)做抵押,能貸出來(lái)的款項(xiàng)也為數(shù)不多,若從擔(dān)保公司取得擔(dān)保,難免又要多支付一筆高昂的融資費(fèi)用。此外,財(cái)務(wù)狀況不佳也是中小企業(yè)難以逾越的門檻。
的確,在風(fēng)險(xiǎn)管理方面缺乏經(jīng)驗(yàn)而又致力于降低壞賬比例的各大銀行依舊不敢貿(mào)然發(fā)放小企業(yè)貸款。另一方面,因?yàn)橛蟹(wěn)定且資產(chǎn)質(zhì)量良好的大企業(yè)貸款在手,這些銀行也不會(huì)動(dòng)力十足地去開(kāi)拓風(fēng)險(xiǎn)較高的信貸業(yè)務(wù)。即便是在銀監(jiān)會(huì)頒布了《銀行開(kāi)展小企業(yè)貸款業(yè)務(wù)指導(dǎo)意見(jiàn)》之后,這一狀況也未明顯轉(zhuǎn)變。因此,擺在財(cái)務(wù)總監(jiān)和財(cái)務(wù)經(jīng)理面前的一個(gè)課題,就是如何說(shuō)服銀行。
有不少企業(yè)把這種說(shuō)服銀行的工作叫做“講故事”,這一比喻形象地揭示了企業(yè)在向銀行融資時(shí)的一種弊。“編”故事。也許銀行進(jìn)行信貸審查時(shí)所需要的商業(yè)計(jì)劃書(shū)和企業(yè)“編”故事從形式上看并無(wú)明顯的區(qū)別,然而這種救火式的“編故事”做法,并不利于企業(yè)的發(fā)展,財(cái)務(wù)總監(jiān)和財(cái)務(wù)經(jīng)理也不能通過(guò)它來(lái)提升自己對(duì)企業(yè)的價(jià)值。
如果沒(méi)有對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行深入的調(diào)查研究,對(duì)企業(yè)自身的問(wèn)題沒(méi)有清醒的認(rèn)識(shí),即便取得了貸款,也只能應(yīng)一時(shí)之急。問(wèn)題遲早會(huì)再度出現(xiàn)。故事也要有結(jié)局,無(wú)論是好還是壞。
現(xiàn)實(shí)解決方案:資金集中管理
從銀行貸款并不是企業(yè)融資的惟一渠道,更不是財(cái)務(wù)總監(jiān)和財(cái)務(wù)經(jīng)理的目的所在,它只是協(xié)助企業(yè)發(fā)展的一個(gè)工具,有時(shí)是一種不得已而為之的事情。融資的艱辛使企業(yè)深刻地意識(shí)到企業(yè)資金管理的重要性。因此,加強(qiáng)資金管理似乎成了規(guī)避貸款的一種直接而有效的解決方案。
“現(xiàn)金為王”的理念令財(cái)務(wù)總監(jiān)和財(cái)務(wù)經(jīng)理注重對(duì)資金的管理,他們往往會(huì)采用高度集權(quán)的資金集中管理模式,其目的在于使企業(yè)管理層能夠把握資金的流轉(zhuǎn)。許多企業(yè)這樣定義資金集中管理的目的:通過(guò)調(diào)節(jié)余缺,提高資金使用效率,降低整體財(cái)務(wù)費(fèi)用,控制整體財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),追求公司整體利益的最大化。
資金集中管理的原則是通過(guò)“收支兩條線”的模式,使成員單位的資金集中到資金管理中心的統(tǒng)一賬號(hào),以實(shí)現(xiàn)集中管理。相應(yīng)的實(shí)現(xiàn)形式是:建立資金管理中心,依托銀行網(wǎng)銀系統(tǒng)實(shí)現(xiàn)異地資金監(jiān)控、資金自動(dòng)劃轉(zhuǎn)到總部;指定專人負(fù)責(zé)資金預(yù)算、資金劃撥、利息結(jié)算等工作。
一家總部位于北京的通信公司采用了資金的集中管理模式,在總部設(shè)立了資金管理中心,其管理職能如下:
這樣一種管理模式對(duì)企業(yè)提出了更高的要求。這家公司在總結(jié)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)時(shí)提到了他們所面臨的一些問(wèn)題:公司整體資金規(guī)模尚小,資金流水少,銀行很難給予優(yōu)惠條件,結(jié)算中心的運(yùn)行成本相對(duì)較高,尚不具有規(guī)模效益;由于資金集中于北京總部,外地子公司資金使用自由度降低,獨(dú)立貸款的積極性下降;對(duì)總部集中管理能力提出了很高的要求。
針對(duì)這些問(wèn)題,他們也采取了一些措施予以解決,例如將主要業(yè)務(wù)集中在兩家銀行,盡量增加業(yè)務(wù)量;積極宣傳公司的發(fā)展前景,盡量爭(zhēng)取優(yōu)惠條件;強(qiáng)化分子公司資金預(yù)算管理;公司總部加大融資力度,子公司應(yīng)積極爭(zhēng)取合作銀行的貸款不受影響;招募有經(jīng)驗(yàn)的管理人才,加強(qiáng)相關(guān)流程建設(shè),提升管理能力。