四、包容性強,善于整合資源。
人們常常會認為,北方人比南方人要豪爽,南方人比北方人要精明?赡軓牡赜蛱攸c整體來講是這樣的,但如果要從福建企業(yè)的表現(xiàn)來看,我多年來的感受是:福建人是南方的北方人!也就是說,盡管福建人地處南方沿海,天生具有經(jīng)營意識,為人也很精明,但同樣福建人也非常豪爽,大氣,包容性強。也正是因為這點,福建企業(yè)非常善于整合各種資源,因為有一種大氣和包容,他們就能夠把眼光放長遠,賺錢并不僅僅是自己賺,而是要讓大家一起來賺。
福建企業(yè)之所以善于整合資源,主要就在于他們的立場站得高、眼光看得遠,他們并不會去想什么都要靠自己去做,少花點錢,他們想得多的更是如何更快地去抓住稍縱即逝的機會,只要能夠抓住,哪怕多花點錢,多請點專業(yè)人才,那也是值得的!其實,這樣做的結(jié)果就是,福建企業(yè)爆發(fā)力強,成功快速,反而大大降低了機會成本。而我們反觀一些內(nèi)地的企業(yè),想得總是如何多省點錢,不愿請專業(yè)的人和機構(gòu),過于考慮眼前,實際上他們的機會成本是巨大的,企業(yè)自己所走的彎路以及損失的市場機會,其損失遠遠超過多付出的錢。
而從另一個方面來看,福建企業(yè)善于整合資源的高明之處,還表現(xiàn)在請專業(yè)人、做專業(yè)事上。比如,內(nèi)地有一些企業(yè)在請專業(yè)服務(wù)機構(gòu)時,總是希望一家公司能夠做所有的事情,比如廣告、設(shè)計、策劃、管理、戰(zhàn)略、渠道、區(qū)域等等,其出發(fā)點無非就是少花一點錢,但結(jié)果卻總是得不到最有價值的成果。而福建企業(yè)則不一樣,他們寧愿多花一點錢,多請一些專業(yè)機構(gòu),但最終得到的總是最有價值的成果。比如我們服務(wù)過的雅客、福馬、臺福、利郎、柒牌、貴人鳥等企業(yè),他們都分別請了營銷策劃公司、營銷咨詢公司、廣告公司、公關(guān)公司、設(shè)計公司、法律事務(wù)公司、質(zhì)量認證公司、IT服務(wù)公司、財務(wù)咨詢公司等各種機構(gòu)來提供專業(yè)服務(wù),除此之外甚至還會請諸如銀行界、技術(shù)界以及高等院校的人士來提供專業(yè)支持,這種包容性最終形成了可觀的效果,使得福建企業(yè)能夠再最短的時間內(nèi)快速發(fā)展?梢,福建企業(yè)具有極大的包容性。他們不是什么都自己做,給別人機會的時候自己也獲得了發(fā)展的機會。
福建企業(yè)個性鮮明,如果跟他們接觸多了,你就會發(fā)現(xiàn):他們能夠把自己的優(yōu)點發(fā)揮的更好,把缺點壓住,他們的成功模式確實可以為中國其他地域的企業(yè)提供非常有價值的借鑒。但是我要特別提醒的是,學習福建企業(yè)的成功之處,并非僅僅是從以上這些表現(xiàn)來學,這些表現(xiàn)也只是冰山上的一角而已,隱藏在深深大海之中的,其實還是福建企業(yè)在根子上、在血液中深埋的“魂”和“神”,這個“魂”和“神”,我認為就是福建人長此以往形成的“愛拼才會贏”的人文精神,要學,就要學到這一點,學到了“魂”和“神”,所有成功的“形”都將不再是問題。否則,成功依然距離遙遠……