平時最好多匯報

　　某知名國有進出口集團總裁辦公室秘書 史先生

    我覺得做秘書有幾點是一定要做到的，否則不算個稱職的秘書。第一，多聽少說話。做秘書的，天天跟著老總，知道的東西很多，也比一般員工知道的早，所以千萬不可像個大喇叭，在老板沒交代沒說之前就把要說的東西全捅了出了。第二，對于領導交付的任務最好在第一時間完成，切忌拖拖拉拉。這樣的人不會得到重用，尤其和公司上層有關再苦再累也要及時做好，才能給領導留下一個能辦事的好印象。第三，為人不能太張揚，因為秘書是起著承上啟下的作用，基本沒有自己的主意，個性鋒芒太多，只有給自己添麻煩。

還有么就是一點小竅門。比如平時要多匯報工作。找領導匯報的時候，還要注意時機。若領導交代下來的工作，在完成的過程中需要經常請示，這樣多匯報幾次，領導就知道你在這件事情上所付出的努力，知道做完一件事不是那么簡單，而是困難重重的。如果僅僅一聲不吭完成工作，就不能達到一個讓領導欣賞你又理解你的目的，這就沒什么價值了。

    我們公司算是國際集團，因此對秘書的著裝要求較高，平時我們需要穿職業(yè)裝，公司還為每人做了一套公司服，秘書的話還要勤換。我的收入普通，年薪6萬左右，沒有灰色收入。在國企做秘書大約可做到35歲，我雖然不想做秘書調到其他部門工作，可是領導用我用了許多年，我貿然提出這樣的要求對我自己也不是很有利，我也只好慢慢熬，熬到有一天讓我有個更大發(fā)展空間。

　　男秘心得

　　曾任職于某外貿公司陳先生 我之前做了一年半的秘書，所在的是個商業(yè)公司，工作條件、薪酬都不錯，就是老板是個女的。為一個女人做秘書，也是我們男人的一種悲哀吧，至少我那時這么想。倒不是我有什么很濃重的大男子主義，我想任何一個男人看著一個女上司拿著比自己多兩三倍的薪水，自己卻還要替她打下手，伺候她，心里總不是個滋味吧。而且我那個女老板事業(yè)心還特別強，凡事要求很多，有時候對待某些細節(jié)問題幾近苛刻。也是因為這些種種原因，我最終選擇了辭職。照例說，男秘書應該有著非常大的優(yōu)勢，如體力、酒量、思考問題的全面性和長遠性等。一般政府機關的秘書都是男的，做得好的也很多，之后飛黃騰達了也常有。我想以后有機會能到政府機關做秘書最好，實在不行至少也得找一個上司是男上司的工作。（亞商在線秘書頻道）