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(四)逃過“牢獄”之災(zāi)
2005年4月8日 星期五 晴 心情：有些開心
在東長(zhǎng)安街一號(hào)，有一群著名的建筑群----東方廣場(chǎng)。在這里，有很多知名的企業(yè)，這里，似乎是企業(yè)身份的象征。
我來應(yīng)聘這里的一家以物業(yè)管理為主的外企人力資源部的一個(gè)經(jīng)理職位。進(jìn)門要打電話，允許上到第十二層，又來一道坎，前臺(tái)小姐笑容可掬地招呼我：請(qǐng)問您預(yù)約了哪位？然后又是電話，又是取門禁，等著在我看來象牢門似的玻璃門里來人。來了，領(lǐng)了進(jìn)去，又進(jìn)了一個(gè)小屋子，一通簡(jiǎn)歷填寫。又被叫了出去，這回出去了，還進(jìn)不來了，還得等著里面的人拿門禁來開門。又給帶進(jìn)去了，經(jīng)過一個(gè)一個(gè)的鴿子籠一樣的獨(dú)立辦公桌，籠子里的人都在忙碌著手上的活。七彎八拐地來到一個(gè)小地方，見到一位類人猿般長(zhǎng)相的被稱為黃總的女人。
這女人姓黃真是不錯(cuò)，皮膚真黃！眼睛下陷，鼻梁也塌陷，鼻頭倒是翹得挺高，眼睛上打著重重的亮綠色眼影，看了能嚇你一大跳，以為哪個(gè)動(dòng)物園的猩猩沒看好跑出來了。
女人說一口中英文夾生的普通話，說兩句不標(biāo)準(zhǔn)的國(guó)語，就來幾個(gè)在我聽來也同樣不標(biāo)準(zhǔn)的英語單詞。面試過程中，她不停地說：你們中國(guó)人的企業(yè)就是不正規(guī)，你們中國(guó)人辦事就是效率低，你們中國(guó)人……好象她不是中國(guó)人�？粗燃t的嘴里不停地冒出“你們中國(guó)人”這樣的話，我心想：你丫的，且不說你數(shù)典忘祖，你要真的承認(rèn)你是中國(guó)人，就你這副嘴臉，還真給咱中國(guó)人丟臉!
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這位黃總說：我們是外企，你要是沒在外企呆過，這種文化會(huì)讓你發(fā)瘋的。我在心里說：這話您說對(duì)了，是難受，和坐牢沒啥區(qū)別，您做我的上司，不瘋才怪！在她又一句“你們中國(guó)人的企業(yè)……”出來后，我笑著問她：黃總，請(qǐng)問您是哪國(guó)人？她愣了一下說：我是香港的。
哦，香港人不是中國(guó)人？看著她慍色的臉，我知道這個(gè)面試算是完了。不過，回去的路上我心里卻特美，逛了一圈王府井，一個(gè)人大吃了一頓。美過之后，心想，逃過了“牢獄”之災(zāi)是不是該慶幸呢？
通過民營(yíng)企業(yè)和外企的面試，讓我感知了這些單位的機(jī)制確實(shí)與國(guó)有單位大不一樣，靈活而有個(gè)性。但是，他們的高工資絕不是好賺的，你需要付出高于這份薪水幾倍的努力才能適從。由此，我想到我在大型國(guó)企工作時(shí)，很多同事總是抱怨工資低，待遇低。殊不知，這份工資和你的付出完全成比例。你可以一杯茶、一支煙，一張報(bào)紙看半天，所得到的收入當(dāng)然只能是付出幾倍努力的外企民營(yíng)高管們收入的零頭，因?yàn)椋麄兯械娜饲帮L(fēng)光背后，都是艱辛的付出。所以，我在選擇時(shí)非常難，既要自己認(rèn)可又要被用人單位認(rèn)可，適合自己，又想收入待遇還不錯(cuò)，又在我這個(gè)年紀(jì)，確實(shí)不容易同時(shí)滿足。
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(五)擇優(yōu)“淘汰”
2005年4月26日 星期二 晴 心情：不平靜
某上市集團(tuán)公司。當(dāng)我得知他們的面試消息時(shí)，已經(jīng)到了最后時(shí)限。人力資源總監(jiān)張總要求我火速送簡(jiǎn)歷過去。去了，我才知道人家要招35以下的年輕人，有人力資源工作經(jīng)驗(yàn)的。還說他們采取結(jié)構(gòu)化面試，要回答八道面試問題，七位副總和有關(guān)負(fù)責(zé)人做考官，打分，加上下午的性向測(cè)試、職業(yè)傾向測(cè)試、價(jià)值取向測(cè)試，只取總分第一名入職�？赡芸丛谖夷昙o(jì)比較大，有一定工作經(jīng)驗(yàn)的份上，張總讓我直接進(jìn)了復(fù)試。
復(fù)試的連我在內(nèi)，是五位，前四位全是男孩，我第五個(gè)，中年女性。前面的男孩一個(gè)個(gè)面紅耳赤地出來，連呼怎么這么多怪問題？！
十一點(diǎn)半，到我了。
進(jìn)去一看，好家伙，一屋子的考官。張總在當(dāng)中坐著，聲音宏亮地宣讀著那些怪異的考題：
如果你的上司和你說話時(shí)，喜歡拍你的肩膀，你很反感，你會(huì)怎么樣處理？(我答：我會(huì)很禮貌很不經(jīng)心很給他面子地輕輕走開，離他不遠(yuǎn)不近，對(duì)他不卑不亢。)
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如果你是一個(gè)電鍍廠的辦公室主任，環(huán)保局因你廠污染超標(biāo)找你們，且有一批附近農(nóng)村的鄉(xiāng)民找你們大吵大鬧要求賠償，這時(shí)，一個(gè)你單位的重要客戶要來和你們簽一個(gè)大單子，正好看到這一切，你怎么處理？(我答：我會(huì)叫來廠里的環(huán)保部門負(fù)責(zé)人安頓好環(huán)保局和鬧事的村民。我很想廠里能拿下這個(gè)大單子，我會(huì)很誠(chéng)肯并無奈地向他們解釋，我們?cè)缇徒拥搅谁h(huán)保整改通知，但是，因?yàn)樯a(chǎn)量一直比較大，無法按期完成整改任務(wù)，客戶的訂單就是我們的生命，做完你們的這一大單，我們會(huì)好好考慮環(huán)保整改意見。)
你的孩子生病了，愛人出差了，這時(shí)要你馬上出差，你怎么辦？(我答：因?yàn)楣ぷ鞔_實(shí)需要我出這一趟差，我必須去，我會(huì)叫我的婆婆來暫時(shí)照顧孩子。我也會(huì)讓孩子明白，媽媽今天不能陪他，媽媽今天的辛苦是為了給他創(chuàng)造更好的條件。)
你的上司周五下班前要你趕一下方案出來，而你知道他馬上出差，且周六、日不可能有時(shí)間看你的方案，你是周五按時(shí)交還是周一等他回來時(shí)再交？(我答：完成工作是我的本份，我一定會(huì)在周五下班前將方案交到上司手里�；蛟S比較匆忙，方案考慮不周，我會(huì)通過電話傳真等方式與他保持溝通。)
你認(rèn)為自己你工作中最尷尬的一件事是什么？(我答：遇到我的頂頭上司和我的女下屬關(guān)系曖昧，工作無法適從)你如何處理？(其曖昧關(guān)系屬個(gè)人隱私，我無權(quán)過多干涉，但上司也不能因此影響我開展工作。對(duì)下屬的無理要求我不予理會(huì)，對(duì)于上司的無理干涉，我只能動(dòng)用更高一層的上司來干涉。)等等等等。
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我心想，難怪那些小伙子一個(gè)個(gè)給考成那樣，是挺不好答呢。不過，自我感覺自己答得還是可以的，評(píng)委聽得很認(rèn)真，還有插著問小問題的。再經(jīng)過了下午的三項(xiàng)測(cè)試，我的心落定了，這份工作我覺得是完全適合自己的，也想得到它。最后結(jié)果由他們定，我有信心拿第一。
下周，張總給我電話：我們錄用了一位小伙子，你的分?jǐn)?shù)是第一，遙遙領(lǐng)先，各位老總也都很滿意。可我是用人部門，我手下現(xiàn)在全是娘子軍，我還是想要一位年輕的男助手，他可以什么都不懂，可以花時(shí)間培養(yǎng)，你的條件高于我們的職位要求，我們也覺得不合適。
嘿，我這才知道，原來?xiàng)l件好也有被拒絕的時(shí)候。不過，張總算是仁至義盡，把我推薦給了一個(gè)直屬公司，讓我去應(yīng)聘那里的人力資源部長(zhǎng)，他覺得這個(gè)崗位更適合我。
(六)一錘定音
2005年4月22日 星期五 晴 心情：好
這是一家國(guó)家級(jí)研究所，比鄰長(zhǎng)安街，離我家不到兩站地的距離。當(dāng)我接到對(duì)方電話時(shí)，我已經(jīng)忘了我投了什么職位了。負(fù)責(zé)人劉老師，第一個(gè)打電話給我，我也是他們六百多個(gè)應(yīng)聘者中年紀(jì)最大的一個(gè)，其余的沒有超過33歲周歲的。
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下午，我就和劉老師進(jìn)行了一次面談。我這才知道是和兩院院士打交道的一個(gè)部門。我們談了三個(gè)多小時(shí)。劉老師事后對(duì)我說，我當(dāng)時(shí)就一錘定音了，鐵定了要你，只是怕我們這里太低的待遇你不肯來。我也會(huì)為你個(gè)人盡我所能爭(zhēng)取盡量高的待遇。
這是一家除了沒而什么個(gè)人發(fā)展和高收入的極好的單位，人文環(huán)境、辦公條件、離家遠(yuǎn)近、受重視程度都是無可挑剔的。于是，我當(dāng)時(shí)決定去這里。
在這里呆了幾天，拜訪了幾位院士，收集了一些院士著作。做了一個(gè)活動(dòng)策劃方案，與何祚庥院士聯(lián)系了周年紀(jì)念活動(dòng)的報(bào)告會(huì)……用劉老師的話說，我很適合干這個(gè)，一來就能干得很順利。的確，我是適合干這個(gè)，可是干完了，總覺得少點(diǎn)什么，對(duì)這個(gè)所，我也沒有一種歸屬感，似乎我一直是個(gè)局外人在忙碌著一切，盡管劉老師和同事對(duì)我非常好。
如果我再大五歲，這個(gè)工作對(duì)我，是一個(gè)絕好的選擇，可是，我三十七歲就要開始養(yǎng)老了嗎？唉，于心總是有一些不甘！是不是該出去做點(diǎn)什么也適合自己做的別的工作？提高收入待遇的同時(shí)也多做一些事情。如果我失敗了，也不后悔。在這個(gè)研究所，不會(huì)有失敗，當(dāng)然，也不會(huì)有成功。
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(七)選擇自我
2005年5月11日 星期三 晴 心情：不定
在研究所呆了沒幾天，我去面試，真的得到了那個(gè)大集團(tuán)推薦的直屬單位的職位。一個(gè)在多數(shù)人看來不一定很好，而且工作地點(diǎn)離家比較遠(yuǎn)，并不輕松的職位。
這是一個(gè)附加值極高的行業(yè)，這是一個(gè)產(chǎn)品99%出口的企業(yè)，這是國(guó)內(nèi)同業(yè)的龍頭老大，現(xiàn)在正在與德國(guó)一家著名公司合資。來到這里，我才知道，自己欠缺的實(shí)在太多。天外有天，人外有人，我需要學(xué)習(xí)的東西不止一二，需要加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)、管理知識(shí)、口語聽力的學(xué)習(xí)，才能跟進(jìn)這個(gè)學(xué)習(xí)型企業(yè)的要求。
回到研究所，我和劉老師商量我想去這家公司這個(gè)職位拼一下的想法。劉老師很驚訝我會(huì)如此直接地對(duì)他攤牌并向他討主意，也很詫異我會(huì)在大家擠破腦袋都想進(jìn)來的單位作出取舍的決定。我們作了兩個(gè)多小時(shí)的談話，劉老師象兄長(zhǎng)一樣地替我分析選擇的利弊。劉老師從為人的角度，是真心為我著想的，希望我有更好的個(gè)人發(fā)展，但從工作的角度，他是非常希望我留下來和他一起工作的。最后，劉老師對(duì)我說：我給你一段時(shí)間，你去公司吧，好好干，覺得好就留下來，如果覺得太辛苦自己，我這里的大門永遠(yuǎn)對(duì)你敞開。
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那一次談話，沒有上級(jí)與下級(jí)的關(guān)系，只有真誠(chéng)的溝通和交流。在這樣難以取舍的選擇面前，我是很有心理壓力的。那幾天，我白天在公司培訓(xùn)，晚上睡不著覺，總是在兩個(gè)單位之間權(quán)衡，去哪？明天睜開眼我將去哪里上班？每天晚上都在似夢(mèng)似醒中作著選擇題，一個(gè)星期都在這樣的狀態(tài)下度過。這其中，劉老師打過電話來問我，我如實(shí)地告訴他我的猶豫，后來，劉老師也發(fā)過短信來安慰我：我非常理解你現(xiàn)在的心情，全面分析權(quán)衡作好決策是很有必要的。別著急，別為難自己，要注意休息，有個(gè)好心情是最重要的！有問題可以直接來找我。這些，深深地感動(dòng)著我，也許，我們不能成為同事，但是，我們肯定會(huì)成為好友，我在心里對(duì)劉老師充滿了感激。
