峨眉山金陶瓷業(yè)有限公司自黨支部成立以來，企業(yè)黨支部和當地鎮(zhèn)、村黨組織建立起了積極的互動關系，共同推動了當地社會經濟的向前發(fā)展。金陶瓷業(yè)黨支部積極幫助當地百姓改善生產、生活條件，進行道路硬化、捐款捐物、撫孤助殘;吸納當地村民到企業(yè)就業(yè)，既解決了企業(yè)的勞動力需求問題，又幫助了當地村民提高收入，實現(xiàn)了企業(yè)發(fā)展與社會建設的共贏局面。

　　產品質量是金陶人的生命線

　　“產品質量的好壞，就是人格品行的好壞”，峨眉山金陶瓷業(yè)有限公司建立了嚴密、科學的生產管理流程，全體員工把產品質量視為企業(yè)的生命線。良好的產品品質，獲得了金陶瓷業(yè)在市場上的良好口碑。
文章出自陶城網
　　金陶瓷業(yè)副總經理楊慶表示，企業(yè)僅僅有科學的規(guī)章制度還遠遠不夠。章程需要人去執(zhí)行，只有充分調動員工的工作積極性，讓每一個員工都熱愛自己的本職工作，才能確保在生產過程中規(guī)章制度的執(zhí)行不變樣。

　　峨眉山金陶瓷業(yè)發(fā)展有限公司黨支部負責人表示，企業(yè)成立黨支部，也是為了利用黨員的模范帶頭作用，來增強員工的凝聚力和調動員工的工作積極性。通過金陶瓷業(yè)黨支部成立以來的運行實踐證明，公司的這一舉措是正確和有益的。

　　積極豐富員工精神生活

　　峨眉山金陶瓷業(yè)發(fā)展有限公司座落于峨眉山市雙福鎮(zhèn)，始建于2000年4月，占地800余畝，員工1800多人，擁有當今國際領先的全自動數碼噴墨印刷機、超大噸位壓機、輥筒印花機和380米超長窯爐的6條先進生產線以及廣東科達清潔能源系統(tǒng)。

　　企業(yè)發(fā)展壯大和員工隊伍的龐大，這給金陶瓷業(yè)的員工管理工作帶來了一定的壓力。而且金陶的車間工人大部分都是附近的村民，他們或多或少的都存在一些自由、散漫的習慣。同時，陶瓷企業(yè)的流水線生產作業(yè)決定了不少工作崗位的工作都比較枯燥。上班時間長了，工人比較容易失去在剛開始工作時候的熱情。

　　這也決定了僅僅依靠規(guī)章制度的強制性來約束工人，不太可能讓工人一直保持高昂的工作熱情。因此，企業(yè)要想方設法豐富工人的精神生活。針對這種情況，金陶黨支部領導不定時在企業(yè)內部組織一些文娛活動;及時了解和掌握工人的工作情緒，積極為員工排憂解難。這樣，可以讓企業(yè)的員工感覺到自己在企業(yè)里的主人翁地位，自覺自愿地為企業(yè)發(fā)展出一份力。

　　發(fā)揮黨員骨干的帶頭作用

　　企業(yè)的創(chuàng)新能力是企業(yè)做大做強必不可少的要素，峨眉金陶瓷業(yè)之所以能夠成為西部的建陶企業(yè)中的佼佼者，這是與金陶瓷業(yè)在新產品開發(fā)方面的巨大投入以及技術研發(fā)團隊充分發(fā)揮主觀能動性是密不可分的，特別是研發(fā)團隊中的黨員骨干發(fā)揮了重要的作用。在黨員骨干的模范帶頭作用下，金陶瓷業(yè)在新產品噴墨瓷片的開發(fā)中多次克服困難，于今年四月份成功推出上百種噴墨花型。金陶瓷業(yè)也因此成為西部陶瓷企業(yè)中首家推出噴墨瓷片的企業(yè)，也是目前西部建陶企業(yè)中唯一一家擁有噴墨設備的企業(yè)。

　　金陶瓷業(yè)目前已經成為一家擁有國內一流技術研發(fā)團隊，管理規(guī)范、制度科學，新產品開發(fā)領先西部，產值高達10億規(guī)模的大型陶瓷企業(yè)。旗下品牌有名門之秀的“名石磁磚”、崇尚歐陸情調的“拉斐爾磁磚”、匠心獨運的“金匠生態(tài)瓷磚”、追求健康第一的“福布斯陶瓷”、中國風的“紅正陶瓷”。企業(yè)生產的異形拋光小地磚成功進入淄博市場，噴墨產品出口到東南亞市場等等，成為西部建陶企業(yè)的創(chuàng)舉。

　　在全國各地設有1000余家簽約經銷商和500多家優(yōu)秀專賣店。產品銷售、服務網絡覆蓋全國主要省、市、地區(qū)。企業(yè)現(xiàn)有金花玉石、御品線石、鼎盛圓紋洞石、曠世冰晶、新概念玉石、麒麟玉石、月光寶石、典雅石等1000×1000(mm)、800×800mm、600×600(mm)規(guī)格的拋光磚系列和意大利噴墨技術的完全不透水300×450(mm)、300×600(mm)、300×300(mm)、350×750mm瓷片系列以及300×300(mm)的瓷質拋光立體小地磚系列產品。

　　為企業(yè)爭榮譽

　　企業(yè)發(fā)展得好壞和企業(yè)員工的利益密切相關，只有企業(yè)發(fā)展好了，才能為員工提供更高的工資和福利水平。“大河有水，小河滿;大河無水，小河干”，現(xiàn)在企業(yè)和員工之間的關系絕不再是利用與被利用的關系，企業(yè)為員工創(chuàng)造更好的工作環(huán)境和薪酬待遇，員工積極為企業(yè)創(chuàng)造價值，兩者唇齒相依。當企業(yè)的每一個員工都把在企業(yè)的工作當做是自己的一份事業(yè)來做，把企業(yè)的榮譽看做是自己的榮譽，這樣的企業(yè)一定是一個成功的企業(yè)。 陶城網
　　金陶瓷業(yè)員工就是這樣把企業(yè)的利益看作是自己的利益，把企業(yè)的榮譽視為自己的驕傲。金陶人以追求產品品質零缺陷、為用戶提供最優(yōu)質的產品為已任。始終牢記“產品質量的好壞，就是人格品行的好壞”。企業(yè)建立起了比歐洲標準和國家標準更為嚴格的內控標準，企業(yè)也因此獲得了一次又一次的榮譽。

　　企業(yè)一次性通過ISO9001質量管理體系認證和ISO14001環(huán)境管理體系認證。產品經過中國綠色建筑衛(wèi)生陶瓷檢驗機構檢測，放射性符合GB6566-2010的國家標準，屬A類環(huán)保建材產品，其產銷和使用范圍不受限制。近年來先后榮獲“成長之星·中國陶瓷行業(yè)十大陶瓷品牌”、“中國優(yōu)質產品”、“中國市場放心建材產品”、“四川名牌產品”、“四川省著名商標”等榮譽稱號。金陶瓷業(yè)以“品質、誠信、創(chuàng)新、服務”為宗旨，努力打造西部一流陶瓷企業(yè)。

　　金陶瓷業(yè)黨支部負責人表示，企業(yè)黨支部將一如既往的在構建和諧企業(yè)中發(fā)揮積極的作用，努力推動企業(yè)與員工之間、企業(yè)與當地社會之間的和諧發(fā)展。