私營(yíng)合伙企業(yè)

　　合伙企業(yè)是指合伙人之間以合同關(guān)系為基礎(chǔ)的企業(yè)組織形式，為了共同的目的，相互約定共同出資、共同經(jīng)營(yíng)、共享收益和共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)。合伙企業(yè)分為普通合伙和有限合伙。

　　優(yōu)勢(shì)：

　　1、注冊(cè)手續(xù)簡(jiǎn)便，費(fèi)用低：注冊(cè)方式與獨(dú)資企業(yè)類似，關(guān)鍵在于合伙人之間的共同協(xié)議，合伙企業(yè)運(yùn)行的法律依據(jù)就是他們之間的協(xié)議。

　　2、有限合伙承擔(dān)有限責(zé)任，易吸引資金和人才：合伙企業(yè)最大的風(fēng)險(xiǎn)就是無(wú)限責(zé)任。有限責(zé)任有效地解決了這個(gè)問題。一方面合伙企業(yè)通過普通合伙人經(jīng)營(yíng)管理并承擔(dān)無(wú)限責(zé)任，保持合伙組織的結(jié)構(gòu)簡(jiǎn)單、管理費(fèi)用較低、內(nèi)部關(guān)系緊密及決策效率高等優(yōu)點(diǎn)；另一方面，可以吸引那些不愿承擔(dān)無(wú)限責(zé)任的人向企業(yè)投資，也可以吸引企業(yè)所需要的人才。

　　3、稅收較低：和獨(dú)資企業(yè)一樣，只需要繳納企業(yè)所得稅，不用繳納個(gè)人所得稅。年?duì)I業(yè)額3萬(wàn)元以下的，稅率18%；年?duì)I業(yè)額3－10萬(wàn)元，稅率27%；年?duì)I業(yè)額10萬(wàn)元以上的，稅率33％。

　　劣勢(shì)：

　　l、無(wú)限責(zé)任：合伙企業(yè)最大的風(fēng)險(xiǎn)就是無(wú)限責(zé)任，同時(shí)還有連帶責(zé)任。一旦合伙人中某一人經(jīng)營(yíng)失誤。則所有合伙人都被連累。因此合伙人的選擇和合伙協(xié)議的擬定就相當(dāng)重要。有人認(rèn)為連帶責(zé)任可以在合伙協(xié)議中用相應(yīng)的條款規(guī)定分擔(dān)比例，減少個(gè)人風(fēng)險(xiǎn)，但我國(guó)的法律規(guī)定合伙人之間的分擔(dān)比例對(duì)債權(quán)人沒有約束力，債權(quán)人可以根據(jù)自己的清償權(quán)益，請(qǐng)求合伙人中的一人或幾個(gè)人承擔(dān)全部清償責(zé)任。

　　2、易內(nèi)耗：公司是資本說了算，而合伙企業(yè)各合伙人平均享有權(quán)利，這是它的優(yōu)點(diǎn)，但也會(huì)帶來問題。合伙人一旦有隙，企業(yè)決策就難達(dá)成一致意見，互相推委。業(yè)務(wù)開展困難。如果合伙品質(zhì)有問題，則后患無(wú)窮。

　　3、合伙人財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓困難：由于合伙人的財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓影響合伙企業(yè)和合伙人的切身利益，因此法律對(duì)此要求嚴(yán)格。向外轉(zhuǎn)讓必須經(jīng)全體合伙人同意，而不是采取少數(shù)人服從多數(shù)人的原則。退伙也存在這個(gè)問題，除非在擬定合伙協(xié)議時(shí)有明確規(guī)定，否則很難抽身而退