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用工作激勵(lì)下屬

發(fā)布:2010-4-10 15:01:40  來源: 8020人才網(wǎng) [字體: ]

  工作首先是作為一種解除煩悶的手段而被人們稱道的
  

  工作給人獲取成功和展露雄心的機(jī)會(huì)

  工作充滿了樂趣時(shí),它所能給予的滿足比僅僅是逃避煩悶的工作所帶來的滿足,要大得多]

  使工作變得有趣的因素主要有兩個(gè):一是技能的運(yùn)用,二是建設(shè)性。

  工作——羅素

  工作應(yīng)該被看作是幸福的源泉,還是不幸的源泉,尚是一個(gè)不能確定的問題。確實(shí)有很多工作是非常單調(diào)沉悶的,工作太重也總是令人痛苦的。然而,在我看來,假使工作在數(shù)量上并不過多的話,即使是單調(diào)的工作對(duì)于大多數(shù)人來說也比無所事事要好。按照勞動(dòng)的性質(zhì)和勞動(dòng)者的能力來說,工作確實(shí)可以分為各種不同層次,從僅僅是沉悶的放松到最深刻的快樂。很多人都得從事的許多種工作本身并沒有多大樂趣,但即使是這種工作也包含著某種極大好處。首先,一個(gè)人無需決定什么,工作便可以讓他消磨掉一天中的好多時(shí)間。有許多人,當(dāng)他們可以隨心所欲地安排自己的時(shí)間時(shí),竟然想不出什么夠快樂的事值得一做。不管他們決定做什么,他們總感到一定有其它某種更快樂的事可做,這使他們非?鄲。能夠自覺而明智地充實(shí)空閑時(shí)間是文明的最后產(chǎn)物,但是目前還很少有人能達(dá)到這個(gè)程度。另外,進(jìn)行選擇本身也是很煩人的。除了特別富于創(chuàng)造性的人以外,很多人都喜歡由別人告訴他一天中的每個(gè)小時(shí)該做些什么,只要這命令不是太令人不快。許多有閑的富人感到一種說不出來的煩悶,似乎這是免干苦役的代價(jià)一樣,有時(shí)他們可以在非洲追捕猛獸,或者乘飛機(jī)環(huán)游世界,從中找到輕松的感覺。但這種感覺的數(shù)量是有限的,特別在青春逝去以后。因此之故,許多聰明的富翁簡直象窮人一樣沒日沒夜地工作,而有錢的女人,大多忙于難以計(jì)數(shù)的瑣碎小事,似乎她們追求的東西是極端重要的。

  因而,工作首先是作為一種解除煩悶的手段而被人們稱道的。一個(gè)人在從事必要的、但不怎么有趣的工作時(shí),也會(huì)感到煩悶,但這種煩悶比較起他整天無所事事所感到的煩悶來,就不值一提了。除此以外,工作還有一個(gè)好處,那就是它使得節(jié)假日格外充實(shí)愉快。假使一個(gè)人并無必要拼命工作以至于損及體力的話,他很可能比一個(gè)無所事事的人能夠在空閑時(shí)間里找到更多的熱情。

  大多數(shù)有報(bào)酬的工作和部分無報(bào)酬的工作所具有的第二個(gè)好處是:它給人獲取成功和展露雄心的機(jī)會(huì)。在許多工作中,衡量成功的尺度是收入,而且只要資本主義社會(huì)繼續(xù)存在下,這就是不可避免的。只有對(duì)那種最好的工作,這一尺度才失去其天然的適用性。人們想增加自己收入的愿望,其實(shí)就是想獲得成功的愿望,想以較多的收入來獲得舒適心清的愿望。無論工作本身是多么索然無味,如果它能成為獲得聲譽(yù)的手段,它就會(huì)變得可以忍受,不管這聲譽(yù)是世界性的,還是自己的小圈子里的。目的的持續(xù)是幸福長久的最基本的因素之一,對(duì)大多數(shù)人來說,這主要是在工作過程當(dāng)中實(shí)現(xiàn)的。在這方面,那些終生忙于家務(wù)活的女人,比起男子或在外工作的女人來,要不幸得多。家庭的婦女沒有工資收入,沒有改善自身生活的手段,她之所以受到丈夫的青睞,之所以被他看得重要,不是由于她的家務(wù)活(他對(duì)此幾乎熟視無睹),而是由于其它的方面。當(dāng)然,這一點(diǎn)并不適用于那些十分能干、能夠把房間和花園整修得非常漂亮,以至于引起鄰居的嫉妒的家庭婦女。但是這種婦女相對(duì)來說太少了,而且她們中的大多數(shù)人,從家庭勞動(dòng)中所獲得的樂趣,遠(yuǎn)不如其它工作給予男人和職業(yè)婦女的快樂。

  很多工作能給予人們消磨時(shí)間和施展哪怕是最微小的抱負(fù)的快樂,這一快樂能使從事單調(diào)工作的人比無所事事的人幸福得多。但是,當(dāng)工作充滿了樂趣時(shí),它所能給予的滿足比僅僅是逃避煩悶的工作所帶來的滿足,要大得多。多少有些趣味的工作可作一個(gè)從上到下的排列。我將從趣味平平的工作開始講起,到那些值得一個(gè)偉人傾其一生的工作為止。

  使工作變得有趣的因素主要有兩個(gè):一是技能的運(yùn)用,二是建設(shè)性。

  每一個(gè)獲得了某種特殊技能的人,往往樂于運(yùn)用這種技能,直到它變得不再特殊或者他不再能提高它。這種行為的動(dòng)機(jī)早在兒童時(shí)代就已產(chǎn)生:一個(gè)能夠倒立的男孩,是不愿意用腳立地的。許多工作給人的樂趣,與技巧游戲給人的樂趣不同。律師或政治家的工作,如同打橋牌一樣,一定包含了妙不可言的樂趣,當(dāng)然,這不但包括技能的運(yùn)用,也包括高明對(duì)手的明爭暗斗。不過,即使沒有這種競爭的因素,僅僅是這些絕技的施展就足以令人樂不可支了。一個(gè)能在飛機(jī)上表演特技的人,哪怕冒著生命的危險(xiǎn),也會(huì)在表演中獲得極大的快樂。我猜想,一個(gè)干練的外科醫(yī)生,雖然其工作環(huán)境令人不快,但仍然能從其極為成功的手術(shù)中獲得滿足。這種樂趣還可以來自許多并不顯眼的勞動(dòng),不過強(qiáng)度略差一點(diǎn)。我甚至聽說管道工人也喜歡他們的工作,雖然我無線結(jié)識(shí)他們。只要習(xí)得的技術(shù)能不斷地變化或不斷地得到完善,一切技術(shù)性的工作都會(huì)是令人愉快的。如果這些條件不具備,那么一旦這件技術(shù)變得完美無缺,它便不再能給人帶來樂趣c一個(gè)萬米跑運(yùn)動(dòng)員,一旦過了破其紀(jì)錄的年齡,就再也不會(huì)感到這賽跑還有什么樂趣。幸好在相當(dāng)多的工作中,新的情況需要新的技能和技術(shù),于是一個(gè)人便可以不斷地、不同程度地對(duì)此加以完善。在象政治之類的技術(shù)性工作中,工作者的最佳年齡大概在60一70歲之間,因?yàn)檫@類職業(yè)的一個(gè)非常重要的因素就是見聞廣博、閱歷豐富。因此,成功的政治家們?cè)?0歲時(shí)一般比同齡人更幸福些。在這方面,唯一可以與他們相媲美的是那在企業(yè)家們。

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