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職場必做的10件事--你做了幾件?

發(fā)布:2009-12-29 13:58:35  來源: 世界經(jīng)理人 [字體: ]

  必做事之1跳一次槽要選對行業(yè)

    如果你在本單位既不能得到加薪的機(jī)會,也沒有升職的苗頭,而且自己日復(fù)一日地混日子,對工作沒有了激情。那就請?zhí)郯桑驗樘酆,你去了一個全新的環(huán)境,新鮮感會刺激你認(rèn)真工作,使你的工作狀態(tài)得到調(diào)整。


    必做事之2確立一個年度目標(biāo)

    中國社科院新發(fā)布的2006年人才藍(lán)皮書中顯示,七成都市人行走在“過勞死”邊緣。專家認(rèn)為,如果知識分子再不注意調(diào)整亞健康狀態(tài),不久的將來,這些人中的2/3將死于心腦血管疾病,只有1/10的人有希望能安享天年。


    必做事之3學(xué)一項手藝要看準(zhǔn)

    如果你不是技能型人才,如果你不是企業(yè)的核心員工,那你就需要在2007年好好努力,用實際的成績來證明你自己在公司的作用。


    必做事之4考一個證書自漲身價

    “我現(xiàn)在這點兒外語水平根本不夠用!”經(jīng)常聽到有人這樣抱怨,在外企工作,身邊的同事,公司的老板,甚至談判的客戶都是形形色色的外國人,中國入世承諾金融行業(yè)全面開放,世界各大外資金融機(jī)構(gòu)蜂擁而至。


    必做事之5明白一個道理讀本書

    如果你掌握了某種技能、而且你外語交流能力也不錯,又是公司的關(guān)鍵員工,恭喜你,你進(jìn)入了職業(yè)發(fā)展的穩(wěn)定期。但危險也會隨之而來,比如你會有職業(yè)厭倦感。


    必做事之6做一次評估爭取加薪

    或許你入職一兩年了,但你的薪水并沒有跟著資歷的增加而水漲船高;或許你想要老板給你加薪,但老板確認(rèn)為你不值那個價兒,別擔(dān)心,2007年的任務(wù)就是證明你具備獲得更高報酬的價值。并且,你目前的工資和你的真正價值之間的差別越大,你就應(yīng)該要求越多。


    必做事之7制訂一份健身計劃

    很多人都擁有一份理想的職業(yè)發(fā)展計劃。但仔細(xì)分析這個計劃,常常會發(fā)現(xiàn)目標(biāo)太過美好,不是一時半會能實現(xiàn)的。其實要想職業(yè)發(fā)展能夠持續(xù),需要在自己工作的崗位上做出一個成績,重要的是你有自己短期的目標(biāo),并且踏踏實實地工作,以幫助你去實現(xiàn)這些目標(biāo)。


    必做事之8用一次行動伺機(jī)升職

    你有幸進(jìn)入了一家大公司,你深深體會到這里是“宮門深似海”。辛辛苦苦謀到一個經(jīng)理,一查公司架構(gòu)表,即使是自己的上司,離最高層的位置還有七八個階梯。如何才能讓老板發(fā)現(xiàn)你是個難得的人才,而重用你呢?


    必做事之9當(dāng)一回老板摸準(zhǔn)脈搏

    在新的一年里,不愿再看老板臉色,給別人打工不如自己做老板。要想創(chuàng)業(yè)首先就要摸準(zhǔn)了市場的“脈搏”,其實眼下的創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域不斷擴(kuò)展,涉及通信業(yè)、信息業(yè)、服務(wù)業(yè)、零售業(yè)、教育培訓(xùn)業(yè)等各行各業(yè),無線通信、網(wǎng)絡(luò)游戲、創(chuàng)意設(shè)計等,更是為創(chuàng)業(yè)者帶來諸多商機(jī)。


    必做事之10留學(xué)一次爭取競爭力

    如果你的職業(yè)發(fā)展遭遇瓶頸,或者你想到另外的行業(yè)去工作,但又很難進(jìn)入。這時你可以通過讀書來幫助自己實現(xiàn)愿望。你可以用留學(xué)作為一個跳板,來給你增添新的職場競爭力。一項調(diào)查顯示,世界財富500強(qiáng)的企業(yè)在招聘中層以上職位的員工時,是否有國外學(xué)習(xí)、生活、工作的經(jīng)驗已經(jīng)成為一個最基本的原則。

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