1956年，諾貝爾物理獎(jiǎng)得主威廉·肖克利衣錦還鄉(xiāng)，在舊金山成立了肖克利半導(dǎo)體實(shí)驗(yàn)室，同時(shí)還將八個(gè)知名的工程師及科學(xué)家招至麾下，其中包括戈登·摩爾、尤金·克萊納。后來，由于肖克利與這八位相處不甚融洽，這八個(gè)人決定一起離開，去尋找新的雇主。肖克利憤憤地稱他們?yōu)?ldquo;八個(gè)叛逆”。

    當(dāng)時(shí)年僅31歲的阿瑟·羅克聞?dòng)嵑�，建議八個(gè)人一起工作的最好方法就是他們一起創(chuàng)業(yè)成立自己的公司，而非成為別人的手下。不過有一個(gè)小問題：資金。因此羅克提供了一個(gè)融資計(jì)劃，讓這八個(gè)人分別擁有新成立公司10％的股份，他們提供的資產(chǎn)就是所擁有的技術(shù)，羅克的海登－斯通投資銀行則擁有剩下的20％股份。

    羅克開始四處奔走尋求創(chuàng)業(yè)資本。1957年，他接觸的第36家公司費(fèi)爾柴爾德照相器材公司終于同意資助成立費(fèi)爾柴爾德半導(dǎo)體公司，根據(jù)協(xié)議投資公司以后有權(quán)將其買下。

    羅克當(dāng)時(shí)并沒有意識(shí)到他發(fā)現(xiàn)了創(chuàng)辦公司的一種全新的方式，同時(shí)也是加速新技術(shù)開發(fā)及創(chuàng)造個(gè)人財(cái)富的神奇法則。硅谷由此開始迅速發(fā)展壯大。